岗位要求:熟悉企业管理专业知识。
岗位描述:制定和完善公司行政管理制度,并监督执行,确保各项制度落实。管理公司固定资产及低值易耗品,进行成本核算和预算控制。公司会议组织、外联与接待工作;员工支持和福利管理;团队管理与考核。
4500-8000五险一金、满勤奖、业绩提成???